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portada Employer Branding in der Sozialwirtschaft: Wie sie als Attraktiver Arbeitgeber die Richtigen Fachkräfte Finden und Halten (in German)
Type
Physical Book
Year
2014
Language
German
Pages
356
Format
Hardcover
ISBN13
9783658011956
Edition No.
2014

Employer Branding in der Sozialwirtschaft: Wie sie als Attraktiver Arbeitgeber die Richtigen Fachkräfte Finden und Halten (in German)

Cornelia Heider-Winter (Author) · Springer Gabler · Hardcover

Employer Branding in der Sozialwirtschaft: Wie sie als Attraktiver Arbeitgeber die Richtigen Fachkräfte Finden und Halten (in German) - Cornelia Heider-Winter

Physical Book

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Synopsis "Employer Branding in der Sozialwirtschaft: Wie sie als Attraktiver Arbeitgeber die Richtigen Fachkräfte Finden und Halten (in German)"

In sozialen Organisationen und im Bildungsbereich werden qualifizierte, erfahrene und engagierte Fachkräfte händeringend gesucht. Employer Branding bietet der Sozialwirtschaft innovative und facettenreiche Antworten, um dem drängenden Fach- und Führungskräftemangel versiert zu begegnen und eine Vorreiterrolle im "War for Talents" einzunehmen. Denn starke Arbeitgebermarken heben sich von der Konkurrenz ab, schaffen Identität und binden ihre Mitarbeiter nachhaltig.Dieses Buch erklärt, wie die konkrete Planung, Steuerung und Durchführung des Employer-Branding-Prozesses in der Sozialwirtschaft intern und extern gelingt. Die Autorin liefert Antworten auf Fragen zur Organisationsanalyse, Strategiefindung, effizienten Umsetzung sowie zur praxisnahen Evaluation und nachhaltigen Verankerung. Zahlreiche direkt umsetzbare Tipps sowie Beispiele von Arbeitgebern aus dem sozialen und Bildungsbereich geben einen Einblick in die vielfältige Praxis des Employer Brandings.

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